Благодарность от директора Нюксенского ДРСУ А.С.Гоглева
Благодарности от директора ЗАО "ВПЗ" А.А.Мельникова
Выписка из ПРИКАЗА ВОЕННОГО КОМИССАРИАТА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ № 292
Благодарность от ООО "Вологодское мороженое"
Работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости:
• сведения о применении в отношении данного работодателя процедур о несостоятельности (банкротстве);
• информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов; • информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей);
• созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах;
• выполнении квоты для приема на работу инвалидов.
Подбор работника
Служба занятости населения приглашает Вас к сотрудничеству и предлагает принять участие в мероприятиях, способствующих ускорению процесса подбора персонала, отвечающего самым современным требованиям предприятия (организации).
Мы заинтересованы в тесном взаимодействии с Вами, как с организацией, имеющей деловые интересы и планы по развитию бизнеса.
Предлагаем рассмотреть и обсудить различные формы сотрудничества и выбрать из них наиболее подходящие именно для Вашей организации.
Сегодня мы готовы предложить следующие услуги:
- государственную услугу подбора работника;
- государственную услугу по информированию о положении на рынке труда в Вологодской области;
- организацию ярмарок вакансий, презентаций в целях привлечения работников;
- размещение вакансии в банке вакансий области;
- размещение информации о вакансиях на Интернет-ресурсах службы занятости населения области;
- организацию собеседований с соискателями, в том числе с использованием видеоконференцсвязи;
- обучение, переобучение, повышение квалификации безработных по профессиям и специальностям, пользующимся спросом на рынке труда и под предоставляемые рабочие места;
- консультирование по вопросам законодательства о занятости населения.
По вопросам оказания услуг можно обращаться центры занятости населения области, а также в Департамент труда и занятости населения области по телефону (8172) 72-48-04.
Являясь нашим партнером, Вы можете ознакомиться с банком данных безработных и ищущих работу граждан, молодых специалистов, а также высококвалифицированных специалистов.
Вашему вниманию будет представлена база резюме соискателей работы, как Вологодской области, так и других регионах России.
Подбор персонала может осуществляться из числа местных трудовых ресурсов или из трудового потенциала Вологодской области.
Мы готовы провести предварительный отбор кандидатов на заявленные вакансии с учетом требований и пожеланий работодателя. В результате на собеседование приглашаются только потенциальные работники.
В целях эффективного поиска персонала предлагаем очное/заочное участие в областных, городских, районных ярмарках вакансий, информационных днях службы занятости в сельских поселениях, выездных днях кадровой службы предприятия.
Мы обеспечим информационную поддержку деятельности Вашей организации на Интернет-ресурсах службы занятости, разместим презентации, видео и аудио ролики об условиях и предлагаемых вариантах трудоустройства на предприятии (в организации).
Сведения о вакантных рабочих местах (должностях), предоставленные Вами, с Вашего согласия будут размещены в банке вакансий Вологодской области и доступны гражданам при посещении центров занятости, в информационных терминалах службы, в сети Интернет.
Предоставление информации о вакансиях Вашей организации способствует решению вопросов трудоустройства, привлечения необходимых трудовых ресурсов, повышения квалификации потенциальных работников, а также в соответствии с Законом о занятости населения в Российской Федерации является обязанностью работодателя (работодатель обязан ежемесячно представлять информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения).
За дополнительной информацией обращайтесь в центры занятости населения области
Надеемся на взаимовыгодное сотрудничество
- Заявление-анкета о предоставлении государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации
- Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)
- Заявление-анкета о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников